中央運輸は「いのち」をつなぐ企業として
従業員やそのご家族ひとりひとりの心身の健康を第一に考え、
長く安心して働ける職場づくりに力を入れています。
主な福利厚生制度
完全週休2日制
（土日休み）
休暇制度
年次有給・特別・慶弔など
昇給
年1回（4月）
賞与
年2回（7月・12月）
通勤交通費支給
（当社規定あり）
社会保険完備
健康・雇用・労災・厚生年金
各手当
残業・職務・役付など
休業制度
育児休業・介護休業
社宅補助
（当社規定あり）
団体長期障害所得補償保険
社内クラブ活動
退職金制度
持株制度
財形貯蓄制度
インフルエンザ予防接種補助
